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行政个人简历

时间:2024-05-06 21:33:23
行政个人简历15篇

行政个人简历15篇

人生天地之间,若白驹过隙,忽然而已,我们又将面临求职找工作的挑战,现在的你想必是在写简历吧。简历要怎么写?想必这让大家都很苦恼吧,以下是小编精心整理的行政个人简历,仅供参考,欢迎大家阅读。

行政个人简历1

姓 名:

性 别:女

居住地:深圳

学 历:大专

自我评价

认真、务实、严谨。生活态度积极向上。

愿从实事做起,尽心尽力,尽职尽责 。

具有较强的学习能力和协调沟通能力。

具有认真负责的态度和吃苦耐劳的精神 。

勇于接受挑战,在工作中能独当一面。

行政专员、助理、秘书。

职位: 小学部语文老师

担当班主任期间,该班巩固率为89.5%

在期末语文考试,学生获得全年级第一名。

职位:综合科文员

在交警支队实习期间,熟悉准确地掌握了办公室文件上传下达、文件传递、网上办公等文秘工作。

协助综合科其他科员成功地承办了一次全市性的道路交通工作会议和一次大型的民警家庭迎新晚会。

撰写了11骗交通安全方面的信息和材料,其中6篇被市公安局总队采用。

20xx年9月——20xx年6月 ***学院 汉语言文学教育专业主要学习语言和文学方面,也包括《写作学》、《心理学》。

证书

全国计算机等级一级

高等学校 英语 应用能力(A级)证书

行政个人简历2

XXX

性 别: 女

民 族: 汉族

出生年月: 1990年2月15日

婚姻状况: 保密

身 高: 165cm

体 重: 52kg

户 籍: 福建莆田

现所在地: 福建莆田城厢区

毕业学校: 莆田九中

学 历: 高中

专业名称:

毕业年份: 20xx年

工作经验: 四年以上 最高职称:

求职意向

职位性质: 全 职

职位类别: 行政/后勤

文秘/文职人员

职位名称: 文员,人事行政 ;

工作地区: 福建-莆田城厢区,福建-莆田荔城区 ;

待遇要求: 3000-4000元/月 不需要提供住房

到职时间: 可随时到岗

工作经历

所在公司: 三明市建欣贸易有限公司

时间范围: 20xx年6月 -20xx年2月

公司性质: 民营/私营公司

所属行业: 电力、能源、矿产业

担任职位: 财务/审计/税务-出纳员

工作描述: 文员、出纳员

离职原因:

所在公司: 省建材外贸公司

时间范围:20xx年4月 -20xx年8月

公司性质: 民营/私营公司

所属行业: 贸易、商务、进出口

担任职位: 服装/纺织/皮革-质量管理/验货员(QA/QC)

工作描述: 鞋类跟单

离职原因:

所在公司: 重庆腾鲁建筑安装工程有限公司

时间范围: 20xx年2月 - 20xx年8月

公司性质: 民营/私营公司

所属行业: 建筑、房地产、物业管理、装潢

担任职位: 建筑工程-其它职位

工作描述: 资料员、文员

离职原因:

所在公司: 莆田市鑫霖模具有限公司

时间范围: 20xx年10月 - 20xx年12月

公司性质: 民营/私营公司

所属行业: 纺织品业(服饰、鞋类、家纺用品、皮具)

担任职位: 生产/营运-其它职位

工作描述: 前台、人事、行政文员。 接听电话、传真、接待、新职员入职登记、离职员工手续、考勤工资表、跟踪生产进度。

离职原因:

所在公司: 南通启益

时间范围:20xx年1月 -20xx年5月

公司性质: 股份制企业

所属行业: 建筑、房地产、物业管理、装潢

担任职位: 行政/后勤-其它职位

工作描述: 人事文员、工地现场仓管。 新职员入职登记、考勤工资表、仓库入库出库登记做账。

离职原因:

所在公司: 物流合股公司

时间范围: 20xx年6月 - 20xx年10月

公司性质: 其他

所属行业: 运输、物流、快递<

担任职位: 客服,财务

工作描述: 处理物流疑难件,退件,给公司收账做账,发员工工资等等。

离职原因: 公司合股亏本

行政个人简历3

户口所在: 海南 国 籍: 中国

婚姻状况: 未婚 民 族: 汉族

培训认证: 未参加 身 高: 161 cm

诚信徽章: 未申请 体 重: 52 kg

人才测评: 未测评

我的特长:

求职意向

人才类型: 普通求职

应聘职位: 总裁助理/总经理助理:总经理助理,行政/后勤:行政主管、人事专员

工作年限: 3 职 称: 中级

求职类型: 全职 可到职日期: 随时

月薪要求: XX--3500 希望工作地区: 广东省,广州,

工作经历

广州市***传媒广告有限公司 起止年月:XX-02 ~ XX-06

公司性质: 民营企业 所属行业:广告

担任职位: 行政人事兼总经理助理

工作描述: 1、本人在担任行政主管期间,负责、管理公司行政的全面工作,并完成总经理交予的其它事务性工作,比如企业证书年检。

2、按时向总经理汇报并制定销售管理的相关流程及规章制度, 协调行政部与销售部等各部门间的关系。

3、员工考勤的统计,网络招聘、人才市场招聘及面试。负责实施日常的人事管理工作,包括入职、离职、辞退。

4、制定员工手册,员工档案管理,购买社保。

5、总经理出差期间,要全面负责、管理公司的运营情况并及时汇报。

6、办公设备的购置、维护工作;与公司内各部门进行有效沟通、协调。

离职原因: 发展空间有限,想换下环境

深圳市**企业管理顾问有限公司 起止年月:XX-04 ~ XX-01

公司性质: 民营企业 所属行业:其他行业

担任职 ……此处隐藏5074个字……

(4)做好车辆管理,合理调配车辆,确保各部门用车需要和行车安全。

(5)办理员工各项福利、膳食供应工作。

(6)协助部门主管制定部门预算,并监督预算的执行情况。

(7)做好办公用品、固定资产的采购及管理

(8)协助拟订公司各项规章制度。

(9)巡查公司环境,做好日常5S工作。

(10)协助财务核对处理员工各类报销单据。

离职原因:

公司名称:合生招标中心

起止年月:20xx—03~20xx—12

公司性质:民营企业

所属行业:房地产,建筑,安装,装潢

担任职务:档案、合同管理员

工作描述:负责部门文档、合同管理工作,组织建立健全的档案系统,确保档案资料完整和准确

离职原因:

教育背景

毕业院校:xx大学

学历:本科

毕业日期:20xx—xx—xx

所学专业:中文秘书第二专业:计算机应用

培训经历:

20xx—0920xx—06xx科学技术职业学院计算机应用大专

20xx—02200xx—01xx大学中文秘书本科

语言能力

外语:

英语一般

国语水平:良好

粤语水平:良好

工作能力及其他专长

任职档案管理员期间得益的是对文档管理、保存、发放、销毁、保密等有一定的了解,也培养了我的细心、耐心,能从事较为繁琐的事务。任职行政部助理期间,熟练使用办公软件,能独立处理日常办公行政事务。善与人沟通,客观公正的处理人事纠纷,亲和力强,原则性强,有良好的道德素质,能用平常心面对得失。

详细个人自传

愿意吃苦受累,积极主动的努力实现自身价值。作风优良、待人诚恳,能合理地统筹安排生活中的事务。工作认真负责,为了自己的目标为了完成自己想要的事情拼命投入力量;乐于与人沟通,生活在群体之中,具有较强的团队合作的精神,能够积极互动努力达成团队的目标。期望自身的浅识能为贵公司及员工提供良好的服务。

行政个人简历13

通过两年的行政工作,培养了全面和较强的办事能力。品行端正外形佳,为人正直稳重务实,工作认真负责,有团队合作精神。

工作态度和勤奋敬业方面。热爱自己的本职工作,能够正确认真的对待每一项工作,工作投入,热心为大家服务,认真遵守劳动纪律,保证按时出勤,出勤率高,全年没有请假现象,有效利用工作时间,坚守岗位,需要加班完成工作按时加班加点,保证工作能按时完成。

这段时间里,我也发现了我的不足之处,比如在思路上还是不够开阔,有时候过于追求任务,而忽略了其他几个方面,我相信在以后的工作中我会努力,活跃思路,把今后的工作完成的更加完美。

行政个人简历14

姓 名: 董女士

性 别: 女

婚姻状况: 未婚

民 族: 汉族

户 籍: 广东-湛江

年 龄: 23

现所在地: 广东-东莞

身 高: 161cm

希望地区: 广东-东莞

希望岗位: 行政/人事类-人事助理/文员

行政/人事类-行政助理/文员

客户服务/技术支持类-客户服务专员/助理

寻求职位: 商务助理、 文职类

教育经历

20xx-09 ~ 20xx-06 湛江市徐闻第一中学 理科 高中

培训经历

20xx-07 ~ 至今 智通培训机构 人力资源管理师

20xx-02 ~ 20xx-06 湛江市职业培训技校 商务文秘

**公司 (20xx-07 ~ 20xx-08)

公司性质: 私营企业 行业类别: 建筑施工与工程

担任职位: 人事行政专员 岗位类别: 人力资源专员

工作描述: 1.监督执行公司的各项规章制度和管理制度;制定公司各项管理制度、管理办法和各项作业流程,健全和完善公司、各部门岗位职责。

2.负责组织制订公司的发展规划、编报公司年度工作计划 和工作总结,指挥、督促并检查公司下属各部门完成各项工作。

3.负责确定公司部门的设置、定编、定员、定岗;对公司重大的机构变动、人事安排等有建议和调配权。

4.处理公司人事行政后勤各项事宜,经总经理授权后有决定权;

6.负责组织、领导本公司所有员工的业务、技能培训工作,提高员工的专业素质和工作绩效。

7.负责贯彻实施质量管理体系文件内容,按要求做好相关工作的落实与检查工作。

8.定期组织召开公司部门负责人工作例会,总结、研究公司现阶段人事行政状况及管理情况,积极向公司总经理汇报工作、反馈信息;对重大问题或重要事项提出行之有效的方案或意见,供领导决策。

9.负责协调公司各部门的关系,加强工作、联系和思想交流。

10.负责新工厂的人事行政管理制度攒写、人事招聘。

行政个人简历15

基本信息

姓名:

性别:

年龄:

婚姻状况:

最高学历:

政治面貌:

现居住地:

籍贯:

联系电话:

电子邮箱:

求职意向

工作类型:

工作年限:

期望薪资:

工作地点:

求职行业:

求职职位:

工作经历

20xx—05—江西投资有限公司前台

工作描述:

1。接听客户咨询电话,按要求转接电话或记录信息,确保及时准确;

2、对来访客人做好接待、登记、引导工作,及时通知被访人员;

3、保持公司清洁卫生,展示公司良好形象;

4、监督员工每日考勤情况;

5、负责公司快递、信件、包裹的收发工作;

6、协助上级完成公司行政事务工作及部门内部日常事务工作;

7、协助上级进行内务、安全管理,为其他部门提供及时有效的行政服务。

20xx—04—20xx—05橡果国际客户主管

工作描述:

1、接听公司热线电话,并记录问题和解决问题;

2、接听并处理客户预约需求;

3、运用并掌握相关技能,按照客户要求,协调各部门给予客户提供一站式服务;

4、将非常规问题及时转达后台支持并跟进处理;

5、制定客户回访计划,按时完成并记录;

6、定期整理和更新客户信息数据库;

教育经历

20xx—09—20xx—07南昌工学院工商企业管理大专

专业描述:《管理学原理》《企业管理学》《人力资源管理》《管理心理学》《基础会计》

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